Главная → Лечение → Сезонная работа в норвегии для белорусов. Работа в норвегии

Сезонная работа в норвегии для белорусов. Работа в норвегии

Чтобы получить рабочее место с высокой зарплатой и хорошими условиями труда, некоторые россияне решаются переехать заграницу. Чаще всего соискателей интересуют вакансии в странах Европы. Многие наши соотечественники ищут информация о том, какая имеется работа в Норвегии. Несмотря на суровый климат, северное государство очень привлекает мигрантов. Приезжие стремятся не только трудоустроиться, но и надолго обосноваться в этой европейской стране.

Краткая справка

Люди, пытающиеся найти работу в Норвегии, должны знать, что эта страна отличается низким уровнем безработицы и высоким уровнем зарплат. При этом норвежские работодатели обычно отдают приоритет местным работникам, а не мигрантам. Тем не менее, у приезжих, обладающих большим опытом работы и имеющих высокую квалификацию, есть достаточно высокие шансы трудоустроиться на высокооплачиваемую должность.

Работа, предлагаемая в Норвегии, в большинстве своем связана с тяжелыми физическими нагрузками. Чаще всего вакансии появляются в таких отраслях, как сельское хозяйство, нефтедобыча, ловля рыбы и морепродуктов, рыбопереработка и пр. Работодатели всегда готовы принять крепких и выносливых рабочих, не боящихся физического труда. Гораздо меньше вакансий встречается в интеллектуальной сфере, науке и прочих отраслях. Тем же, кому посчастливиться устроиться на подобную работу, придется подтверждать свою квалификацию и доказывать свое соответствие занимаемой должности.

Где искать?

Жители России, Украины или Белоруссии, которым необходимо трудоустройство в Норвегии, могут попытаться найти подходящую вакансию разными способами. В первую очередь, соискатели могут посетить официальный сайт норвежского Департамента труда www.nav.no и изучить представленную там информацию о свободных рабочих местах и требованиях к устраивающимся работникам. Также узнать о том, какие есть вакансии в Норвегии, можно в соцсетях и на форумах, непосредственно на сайтах норвежских компаний-работодателей или же на специализированных сайтах, предназначенных для тех, кто ищет работу:

jobbsafari.no
stepstone.no
finn.no
jobb.tu.no
jobbnorge.no
manpower.ru
forskning.no
careerjet.no
careernorway.com

Если подходящих вакансий на вышеперечисленных сайтах не нашлось, можно просто ввести в поисковой строке браузера запрос: «Ищу работу в Норвегии». Ну а те, кто планирует искать рабочее место по приезду в страну, могут посетить норвежские кадровые агентства (стоимость подбора вакансий в таких фирмах составляет от 100 до 500 евро) или же попытаться напрямую без посредников обратиться к местным работодателям, найдя объявление о приеме на работу в норвежских газетах с объявлениями.

О зарплате

Те, кто только планирует устраиваться работать в Норвегии, должны знать, на какую зарплату они могут рассчитывать в период своей трудовой деятельности. Норвежское королевство считается одним из самых благополучных государств во всей Европе, поэтому уровень заработных плат здесь достаточно высокий:

средняя зарплата по стране в 2016 году составила около 4500 евро (при этом женщины обычно получают меньше мужчин);

работники горнодобывающей промышленности могут рассчитывать на оклад около 7 тысяч евро;
месячный доход финансовых аналитиков и страховщиков может достигать 6-6,2 тысяч евро;
работники IT-сферы и страховщики получают около 5,5-5,8 тысяч евро;
строитель или дальнобойщик получает за месяц около 4,5 тысяч евро;
сотрудник, работающий в сфере туризма, может заработать приблизительно 3,5 тысячи евро;
работники, устроившиеся на нефтедобычу, будут получать около 4 тысяч евро;
зарплата людей, трудоустроившихся на рыбзавод, составит в среднем около 3 тысяч евро;
неквалифицированные работники могут рассчитывать на зарплату в 2 тысячи евро.

Необходимые документы

Тем, кто интересуется, как получить хорошую работу в Норвегии, нужно понимать, что большинство высокооплачиваемых и интересных вакансий, связанных с интеллектуальной деятельностью, будут доступны лишь местным жителям. Если же на свободное рабочее место не претендуют норвежцы, вакансия может легко достаться мигранту. Иностранцам, которым повезло заключить контракт с норвежским работодателем, необходимо будет оформить вид на жительство, который можно назвать аналогом рабочей визы. Для этого понадобятся следующие документы:

заполненное заявление в форме анкеты;
ксерокопии всех страниц гражданского и заграничного паспортов;
заключенный трудовой контракт;
контракт, подтверждающий проживание работника на территории страны в период трудоустройства;
документ, подтверждающий то, что работодатель зарегистрирован в Едином реестре;
2 фото в цвете, размер которых должен составлять 3х4 сантиметра.

Получение вида на жительство доступно следующим группам мигрантов:

специалистам, трудоустроенным на постоянную работу;
высококвалифицированным работникам, устраивающимся на востребованную специальность;
сезонным работникам;
студентам, проходящим стажировку.

Тем, кто планирует работать вахтой (1-2 сезона), дадут вид на жительство на 3-6 месяцев. Для работников, устроившихся на постоянную основу, срок действия этого документа составит один год. По окончании действия вид на жительство можно продлить еще на 12 месяцев. Спустя 3 года нахождения в стране мигрант может подать заявку на ПМЖ.

Некоторые люди хотят избежать бюрократических процедур по оформлению документов и устраиваются работать нелегально. Такие действия всегда строго наказываются правоохранительными органами. Найденный и уличенный в нарушении закона работник будет депортирован из страны, при этом ему будет запрещен въезд в страны, входящие в Шенгенскую зону, на целых 5 лет. Наказание в виде штрафных санкций также грозит работодателю.

Важно знать!

Людям, ведущим поиск работы в Норвежском королевстве, будет полезно узнать о графике работы на территории страны:

длительность рабочего дня на разных предприятиях государства составляет 7,5 часов;
сверхурочные часы всегда оплачиваются по выгодному тарифу;
рабочая неделя длится 5 дней.

В заключении

Соискатели, желающие получить рабочее место в Европе, должны понимать, что универсального способа, как устроиться на престижную работу в Норвегии, конечно же, не существует. Тем, кто мечтает найти достойную вакансию, необходимо обращаться в разные организации, отслеживать информацию, появляющуюся на сайтах работодателей, читать объявление на форумах и в печатных изданиях. Несмотря на то, что конкуренция среди работников в Норвегии очень высокая, опытный и целеустремленный человек имеет реальную возможность получить работу своей мечты.

Норвегия не относится к странам-членам ЕС – страна ограничивается отношениями с союзом в свободной экономической зоне. Это значит, что условия работы в Норвегии для иностранцев отличаются от правил трудоустройства в других европейских странах.

Уровень безработицы в стране не превышает 4,7% . Ниже показатели только в Исландии и Швейцарии. При минимальной зарплате 3000–3500 евро/месяц средняя заработная плата составляет 4700 евро/месяц. Средняя заработанная сумма мужчинами при этом больше женской на 15%.

Рабочая сила в стране востребована из-за низкого показателя численности населения в 5,3 миллиона человек. Людей просто не хватает для работы на территории страны в ведущих экономических отраслях.

Основную конкуренцию иммигрантам украинцам и русским составляют выходцы из других стран Восточной Европы: белорусы, молдаване, поляки.

Наиболее востребованные профессии в 2019 году

Тенденция к трудоустройству рабочих из других стран в Норвегии растет. В 2019 году Норвегия нуждается в специалистах таких категорий:

Управляющие нефтяных платформ постоянно нуждаются в рабочей силе и охотнее других принимают польских, молдованных и других эмигрантов из СНГ. Хороший заработок нефтяников основывается на суровых рабочих условиях: холоде, порывистом ветре, сырости и постоянных физических нагрузках.

Как искать работу без посредников

Работа в Норвегии в качестве вакансий не всегда представлена в открытом доступе. О свободном рабочем месте можно узнать через личные контакты с теми, кто уже живет в стране: знакомые, члены диаспоры или национального союза.

Чтобы поехать на работу в Осло и другие крупные города Норвегии без посредников, нужно знать проверенные источники вакансий – некоторые сайты созданы мошенниками.

Специализированные ресурсы

Рекрутовые и кадровые агентства отбирают проверенные вакансии из Норвегии:

Кроме них, вакансии обычно размещают в общеевропейской базе данных EBR и норвежском каталоге крупных компаний GULE SIDER.

Типы трудоустройства

В то же время сектор обслуживания остается фактически не занятым – множество вакансий в сферах предоставления услуг выставляют для иностранцев.

Особенность подобного трудоустройства заключается в том, что немногочисленное население Норвегии устраивается преимущественно на руководящие должности, узкопрофильные востребованные специальности.

Работа без знания языка

Государственный язык в стране – норвежский с различными диалектами. Но для трудоустройства достаточно знать английский. Кроме того, некоторые рекрутинговые агентства предлагают работу желающим из СНГ в фирмах и компаниях бывших соотечественников. А это значит, что даже с родным языком можно работать в Норвегии.

Сезонная работа

К сезонным и временным профессиям относятся:

гостинично-ресторанный бизнес – повар, аниматор, официант, горничная (как для женщин, так и для мужчин);
сельское хозяйство – работа в полях, на фермах;
работа в рыбной отрасли – на рыбзаводе, рыбных фермах, в непосредственных местах отлова (преимущественно для мужчин).

Для получения временного места работы должны быть соблюдены определенные формальности:

Работодатель обязан выслать работнику официальное приглашение.
Почасовая оплата минимального размера должна быть гарантирована.
По завершении контракта на временной работе заключать новый можно только спустя полгода.
Работник не имеет права на основании временной или сезонной работы привозить в страну семью.

Сезонными или временными считаются рабочие места с занятостью не более полугода.

Срок пребывания в стране для временного трудоустройства не учитывается при оформлении вида на жительство.

К сезонным также относятся социальные специальности:

работа с трудными подростками;
сиделка, нянечка для детей или пожилых людей на дому.

На такие должности обычно берут молодых людей до 25 лет, желающих дополнительно заработать.

Прочие варианты

Работа вахтовым методом практикуется на нефтяных месторождениях, где важна непрерывная добывающая деятельность. Работодатель заключает контракт с новым членом персонала.

В договоре прописывают условия получения заработной платы и рабочий режим:

У технических сотрудников распорядок дня – 4 часа работы на 8 часов отдыха, у бытового – полноценный восьмичасовой рабочий день.
Вахта непрерывна и не предполагает выходных. Длительность – 105–180 дней.
После вахты для работников нефтяных платформ и заводов полагается отпуск на 15–45 дней.

Устроиться в нефтяной отрасли может даже сотрудник без особых трудовых навыков. Претенденты на высокооплачиваемые узкопрофильные специальности, напрямую связанные с работой на нефтяных скважинах, могут пройти тестирование от работодателя.

Процедура официального трудоустройства

Жителям Центральной и Западной Европы легче устроиться на работу в Норвегии благодаря отсутствию необходимости оформления виз и разрешений.

Что в таком случае должен делать выходец из СНГ: россиянин, казахстанец, украинец?

Очередность действий

Алгоритм получения трудоустройства:

Отправка резюме будущему работодателю.
Прохождение собеседования.
Подписание трудового контракта.
Подтверждение сертификации (в профессиях, где это нужно – сварщики, электрики, другие технические специальности).
Оформление рабочей визы.

Действие трудового договора должно начинаться в такой срок, чтобы будущий работник успел оформить необходимые документы на въезд в страну.

Виды разрешений на работу

Рабочая виза выдается на определенный срок:

длительного действия на несколько лет;
временная – для сезонных работников до полугода.

Специалист профильной отрасли. Виза выдается на год и может быть продлена. Менять место работы нельзя.
Сезонная виза – выдается на 3 месяца и продлевается только после полугода отсутствия в стране.
Няня – легальный тип трудоустройства для девушек 18–30 лет сроком на 24 месяца.
Практикант – виза для студентов сроком до 24 месяцев.
Гостевой рабочий – виза без права продления. Выдают на 3 месяца желающим ознакомиться с определенной профессиональной сферой.
Сотрудник фабрики по переработке рыбы. Срок действия – до года.

Только первый тип рабочей визы дает возможность получить вид на жительство после использования в течение 3 лет.

В течение 7 календарных дней после прибытия в страну иностранец должен подтвердить рабочую визу в ближайшем полицейском участке.

Есть ли категории, не требующие наличия разрешения на работу

Кто может находиться в Норвегии без разрешения на работу:

работники иностранных транспортных служб (авиа, железнодорожных, автобусных);
специалисты иностранных СМИ;
рабочие с контрактом сроком до трех месяцев.

Разрешение не выдается в случае, если человек имеет несколько предложений от разных работодателей.

Перечень основных документов

Необходимые для разрешения документы:

загранпаспорт (в идеале – биометрический), срок действия которого на 90 дней превышает предполагаемый срок пребывания в стране;
две копии загранпаспорта;
паспорт гражданина государства;
две фотокарточки 3,6х4,7 сантиметра;
разрешение на проживание, приглашение на работу или трудовой договор;

копия разрешения, приглашения или договора;
диплом, подтверждающий наличие образования;
заявление с просьбой выдачи рабочей визы;

чеки об оплате сборов: консульского, визового;
страховочный медицинский полис на 30 000 евро;
оригинал и 2 копии выписки из банка;
информация о месте проживания в Норвегии: номер в отеле или подтверждение предоставления места жительства работодателем.

Заявление рассматривают в течение 7 календарных дней. Все документы должны быть переведены на норвежский и английский языки, а также заверены у нотариуса.

Оформление рабочей визы

Рабочая виза оформляется на основе трудового договора, предоставленного в посольство. Срок действия визы зависит от срока длительности контракта. Консульский сбор за визу составляет 420 евро.

Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы

Разрешение на работу в Норвегии получают не все иностранцы. Веской причиной для получения считаются:

профессионалы с высокой квалификацией;
желающие основать бизнес;
претенденты на профессорские и докторские степени в высших учебных заведениях;
ученые, члены научных объединений, лекторы высших учебных заведений;
работники в сфере благотворительности;
практиканты;
религиозные миссионеры;
работники на паритетных началах;
дети граждан Норвегии;
работники транспортных компаний Норвегии;
студенты последних курсов;
работники с рекомендацией от Управления по Труду.

Дополнительные преимущества получают те, кто рассчитывает на воссоединение с кровными или некровными (жена/муж) родственниками-гражданами Норвегии или соглашение на работу в востребованных сферах трудоустройства в стране.

Продление рабочей визы

Чтобы продлить рабочую визу, уезжать из Норвегии не нужно. Алгоритм действий:

Продлить трудовое соглашение.
Подать прошение о продлении с копией соглашения в ближайшее полицейское управление.

Алгоритм действий в своей стране аналогичный, но вместо полицейского управления прошение подают в посольство. Стоимость услуги – 600 норвежских крон.

Бизнес-иммиграция

При бизнес-иммиграции в Норвегию необходимо предоставить следующие данные:

опыт предпринимательства;
справка о доходах за определенный период в прошлом.

Средняя сумма регистрации компании на территории страны составляет 13 тысяч евро. При этом, управлять компанией может только гражданин Норвегии.

Особенности стажировки в стране

В Норвегии существуют программы стажировки для студентов старших курсов, специальность которых связана с сельским хозяйством или промышленностью.

На каких условиях предоставляется стажировка:

Возраст – 20–30 лет.
Работа на предприятиях, связанных с учебной специализацией.
Возможность получения платы за труд почасово.
Проживание в комфортабельных общежитиях предоставляется программами стажировок.

Студент обязан владеть английским на уровне разговорного. Кроме того, у желающих пройти стажировку должен быть загранпаспорт.

Продолжительность программ стажировки обычно составляет от 2 месяцев до 2 лет. Отличившимся студентам иногда предлагают последующую работу на предприятии с возможностью официального трудоустройства и видом на жительство.

Последствия за попытку нелегального устройства на работу

Нелегальное трудоустройство не всегда случается по вине сотрудника. Может быть так, что все документы оформлены, но разрешение на работу выдано на срок меньший, чем заключен трудовой контракт.

Получается, что по окончании службы сотрудник ужа находится в стране нелегально. Чем это грозит:

Депортация иностранца за пределы границы государства с последующим запретом на въезд.
Работодатель попадает под санкции и ограничения.

В особых случаях иностранцу запрещается въезд на территорию других европейских государств, а бизнес работодателя закрывают.

Погодные условия в Норвегии непривычны для большинства жителей европейских и азиатских стран. Поэтому работа в этом государстве может показаться суровым опытом. Оптимальный вариант – сезонный заработок в развитых промышленных отраслях.

Королевство Норвегия – одна из самых благополучных стран Европы. Она занимает первое место в мире по количеству долларовых миллионеров на душу населения. Здесь проживает всего около 5 млн. человек, вопрос привлечения иностранной рабочей силы здесь актуален. Поэтому количество выходцев из СНГ, желающих получить работу в Норвегии, неуклонно растет. Найти работу в Норвегии вполне реально, если правильно использовать рекомендации по поиску и оформлению трудоустройства.

Главные отличительные особенности норвежского рынка труда – низкая безработица (до 3%) и большое количество государственных предприятий.

Минимальный размер оплаты труда в этой стране не установлен. Согласно статистическим данным, средняя зарплата по Норвегии около €4,5 тыс. Это один из лучших показателей в Европе (наряду со Швейцарией и Люксембургом). Разница в оплате труда женщин и мужчин – около 15% в пользу мужчин.

Трудовые мигранты из стран бывшего СНГ с высокой квалификацией могут претендовать на зарплату от €3,5 тыс. в месяц, а с низкой – около €2 тыс. Если они приглашаются на постоянную работу, им выдаётся ВНЖ, а после 3 лет пребывания в Норвегии – ПМЖ. При этом они вправе переехать сразу с членами своих семей.

Система контроля трудовых отношений и социального обеспечения здесь особенно развиты. Сотрудники норвежских компаний могут быть уверены в том, что им не задержат зарплату и не уволят по причине наличия других соискателей на их рабочее место. Часто работодатели обеспечивают своих специалистов жильём, оплачивают им питание, транспорт и страховку.

Способы поиска работы в Норвегии

Вариантов поиска вакансий множество, стоит рассмотреть их все. Ведь больше половины предложений от норвежских работодателей не публикуются ни в интернете, ни в печатных СМИ.

Для самостоятельного поиска работы в Норвегии можно воспользоваться этими ресурсами:

Существенно облегчают поиски и сайты-агрегаторы с объявлениями. Собственной базы вакансий они не имеют, но быстро находят предложения на других сайтах. Самые известные агретаторы — Jooble и XPATjobs .

Ещё можно посетить портал Службы занятости NAV. Здесь представлены объявления о сезонной работе и работе в нефтедобывающей сфере. Соискатели должны владеть английским языком на базовом уровне. Также можно найти много полезной информации о трудоустройстве. Помощь в подборе подходящих вакансий оказывают и рекрутинговые агентства, к примеру, Adecco , Proffice , AcademicWork .

Можно поискать объявления о работе и разместить резюме на официальных сайтах норвежских работодателей. С перечнем существующих компаний можно ознакомиться на таких порталах как Gule Sider , Brreg .

Не стоит забывать и о периодических изданиях. Наиболее популярные в Норвегии газеты и журналы с вакансиями – Aftenposten, Dagens Neringsliv, Nordlys, Adresseavisa.

Получить много полезной информации можно на форумах о работе и специальных группах в соцсетях.

Видео: поиск работы в Норвегии

Особенности процедуры трудоустройства

Процесс официального трудоустройства невозможен без заключения договора с компанией или предпринимателем, а также оформления визы, затем вида на жительство и рабочего разрешения.

Рабочая виза в Норвегию для россиян

Поскольку Норвегия – полноправный член Европейского Союза и Шенгенского соглашения, гражданам стран ЕС оформлять визу не нужно. Чтобы уехать на работу в Норвегию из России, нужна специальная виза. Для её оформления нужно сначала пройти регистрацию и заполнить анкету на сайте норвежской миграционной службы UDI . Затем выбирается время и место подачи документов на визу в консульском учреждении (Москва, Мурманск, Архангельск) или визовом центре (Москва). Также ходатайствовать о рабочей визе можно в отделениях полиции Норвегии во время легального пребывания в стране.

Норвежские рабочие визы бывают двух типов: для временных и сезонных работ (действительна до 3 месяцев) и для профессионалов с высокой квалификацией (12 месяцев). Стоимость у них одинаковая – 35 евро.

В перечень бумаг, которые требуются для визы, включены:

Паспорт для выезда за рубеж;
Внутренний паспорт;
Заполненная визовая анкета, по аналогии с шенгенской;
3 фотоснимка размера 35 на 45 мм;
Страховой медицинский полис;
Чек об оплате сбора консульства;
Трудовое соглашение либо письмо от компании о предложении работы в Норвегии.

Период рассмотрения дела сообщается заявителю при явке в консульство. Обычно анкета рассмаривается 4-5 дней. При подаче заявки в электронном виде через сайт UDI время рассмотрения составляет всего 3 дня. Консул может запросить дополнительные бумаги от заявителя и вызвать его на личную беседу, если имеются сомнения в целях пребывания.

После получения визы иностранный работник въезжает в Норвегию, оформляет там вид на жительство. Предварительно нужно подать заявку в UDI, а по приезду – прийти в отделение полиции, пройти дактилоскопию и в течение 10 дней по почте получить документ.

Виды разрешений на работу

Документ выдаётся также UDI. Заявление может быть подано как в бумажном, так и в электронном варианте. Приоритет в рассмотрении отдается электронным заявкам. Все прилагаемые документы должны быть строго формата А4 и хорошего качества (не порванные, чистые, без сгибов и полосок от краски принтера). Высококвалифицированные работники должны предварительно проходить процедуру нострификации (признания) диплома. Также понадобятся сертификаты о знании, как минимум, английского языка.

Разрешения на работу в Норвегии бывают следующих типов:

Для рабочих со средним профессиональным образованием;
Для сезонного трудоустройства;
Для участников программы Au Pair;
Для стажировок.

Обычно документ выдаётся на срок от 1 до 3 лет с возможностью продления.

Рабочее разрешение можно не оформлять, когда период пребывания в стране не будет более 90 суток, следующим категориям работников:

Совладельцам норвежских компаний;
Преподавателям и работникам научной сферы;
Инженерам редких профессий для краткосрочной работы;
Работникам, обслуживающим домохозяйства;
Спортсменам;
Официальным лицам;
Журналистам;
Организаторам экскурсий;
Лицам, находящимся в командировке;
Обслуживающему персоналу морских судов;
Членам экипажей воздушных судов, железнодорожного транспорта, автобусов, грузовиков.

Нелегальное трудоустройство

Устраиваться на работу в Норвегии по туристической или любой другой нерабочей визе нельзя. Вне закона и трудоустроенные без разрешения на работу. Если власти выявляют факт нелегальной трудовой деятельности, работодателю это грозит огромным штрафом и иногда даже закрытием компании. Работника же депортируют, а также лишат его права на въезд в страну на несколько лет.

Сезонная работа

Сезонной работы в Норвегии для русских, украинцев, белорусов и других жителей СНГ предлагается достаточно. Можно ухаживать за животными на фермах, собирать урожай, присматривать за пожилыми и детьми, убираться в частных домах, подрабатывать на рыбных заводах.

В обязательном порядке нужно получать рабочее разрешение. Период его действия в этом случае будет не более полугода. Оформить его можно непосредственно во время пребывания в стране. Контракт заключается на 3-12 месяцев. Принимают на работу иностранцев старше 22 лет, знающих норвежский или английский язык.

Сезонные работники не могут перевезти в Норвегию свои семьи.

Как устроиться на работу без знания языка

Норвежский рынок труда ориентирован главным образом на местное население. Поэтому граждане стран бывшего СНГ чаще всего претендуют на те вакансии, которые по тем или иным причинам не приемлемы для норвежцев.

Если же иностранец не умеет говорить ни на норвежском, ни на английском языках, высока вероятность, что ему достанется тяжёлый неквалифицированный труд. Как правило, без языковых знаний принимают на работу уборщиков, охранников, вахтёров на рыбных заводах. Подобный труд есть и на родине, но в Норвегии он оплачивается в разы лучше.

Как стать стажёром в Норвегии

Прохождение стажировки в Норвегии открывает большие перспективы для тех, кто хочет продолжать трудиться в Европе. Стать стажёрами могут молодые люди и девушки 18-30 лет, получающие высшее профессиональное образование и владеющие норвежским языком. Период проведения стажировки составляет 2-24 месяца.

Стажировки обычно организуются образовательными ассоциациями и вузами. Также они могут финансироваться по линии межправительственных соглашений. Вот главные направления практик для иностранных студентов:

Дизайн;
Логистика и транспорт;
Машиностроение;
Нефтедобыча и нефтепереработка;
Рыбная промышленность;
Сельское хозяйство;
Туризм;
Химическая промышленность.

Поискать интересные стажировочные программы можно на следующих порталах:

Однако нужно учитывать, что работу получит кандидат, который соответствует требованиям. Так, от водителей требуется наличие прав категории С, D или Е, опыт работы, хорошая физическая форма. Часто водители являются по совместительству и грузчиками.

Строители также должны иметь опыт работы и физическое здоровье. Они работают не более 37 часов в неделю, но вправе оставаться по желанию и сверхурочно. Работодатели полностью обеспечивают их жильём и питанием, а также оплачивают языковые курсы.

Работа в Норвегии всегда есть на морских судах в качестве механиков, мотористов, помощников капитана. Главными критериями отбора являются знание языка, физическое и психологическое здоровье.

Очень востребованы специалисты для работы на нефтяных платформах в Северном море. На такую работу берут физически крепких и выносливых кандидатов с высшим образованием. Заработная плата здесь, конечно, большая, но из-за тяжёлых условий труда далеко не все норвежцы готовы так работать. Трудиться на платформах можно в качестве маляра, разнорабочего, грузчика, уборщика, бурильщика, электромонтёра, помощника машинного отделения или кухни. Работодатель полностью обеспечивает жильём и питанием. Сотрудники живут в комфортабельных каютах с бесперебойным доступом в интернет.

Почти везде требуется знание норвежского языка. Исключение составляют вакансии, не требующие специальных навыков, где может требоваться базовый английский язык. Однако программистам, у которых основной язык — язык программирования, вообще может не требоваться ни норвежский, ни английский.

Для того, чтобы легально жить и работать в Норвегии, надо получить разрешение на работу и с его помощью - вид на жительство. Для того, чтобы получить это разрешение, надо предварительно найти в Норвегии работодателя.

Сделать это совсем не просто по нескольким причинам. Во-первых, Норвегия – страна очень привлекательная для эмигрантов, и конкуренция при устройстве на работу там достаточно большая. Во-вторых, законодатель в Норвегии руководствуется простым и известным правилом: в первую очередь надо трудоустроить норвежских граждан, потом – всех остальных.

Иными словами, вас возьмут на работу в Норвегии только в том случае, если эту вакансию невозможно занять норвежцами: если среди них нет желающих, если есть нехватка людей именно по этой специальности, либо если вы обладаете уникальными знаниями, необходимыми на выбранном рабочем месте. Естественно, высококвалифицированным специалистам с редкими специальностями в Норвегии, как и во всем мире, будут рады.

К слову сказать, условия труда в Норвегии следующие. Рабочий день с 8.00 до 15.00, потому что по трудовому кодексу Норвегии никто не должен работать больше 37 часов в неделю. Средняя зарплата при этом – 5 тысяч долларов, после налогов остается примерно 3 тысячи.

Стандартное разрешение на работу в Норвегии выдается на год, потом его необходимо продлять. Это не касается сезонных рабочих, которым разрешение на работу выдается на срок до трех месяцев, обычно – в период между 15 маем и 31 октябрем, без возможности продления.

Помимо стандартного порядка получения разрешения на работу, при котором вы обращаетесь за разрешением, уже имея приглашение от норвежского работодателя, есть еще вариант приехать в Норвегию по гостевой визе, найти там работодателя и потом уже подать документы на разрешение на работу – в этом случае вы сможете оставаться в стране, пока ваше прошение будет рассматриваться, однако не сможете работать до его утверждения.

Логично предположить, что самое сложное во всей этой процедуре – поиск работодателя. В Норвегии существует служба трудоустройства – Служба занятости и социального обеспечения Норвегии, — которая бесплатно помогает найти рабочее место в том числе иностранцам: разъясняет особенности норвежского рынка труда, оценивает ваши возможности трудоустройства, подсказывает, какое дополнительное обучение вам необходимо пройти, помогает оформить заявление. Тем не менее, сложности начинается уже на этапе языкового барьера: для устройства на работу в Норвегии надо знать хотя бы английский язык, однако чем более квалифицированная работа вас интересует, тем больше вероятность, что потребуется еще и норвежский.

Незнание языка и жесткая конкуренция объясняет тот факт, что иностранцы в Норвегии работают в основном обсуживающим персоналам гостиниц, магазинов, ресторанов, санитарами в больницах, водителями. Гораздо лучше устраиваются люди с образованием переводчиков, в частности, есть потребность в русско-норвежских переводчиках. Разумеется, в Норвегии будут рады врачам узких специализаций, а также специалистам в компьютерной сфере.

Можно выделить три основных условия, необходимых для того, чтобы в первый раз получить разрешение на работу в Норвегии:

— наличие конкретного предложения работы от норвежской фирмы. Такое приглашение необходимо оформить на установленном бланке строго согласно правилам, которые можно найти на официальных сайтах норвежских миграционных служб, к примеру, на сайте Директората по делам иностранцев;

— условия зарплаты и труда должны быть эквивалентны должности и профессии, и соответствовать норвежским стандартам;

— вы должны устраиваться на работу на полную ставку.

Отдельно надо сказать про нефтегазовую промышленность, широко развитую в Норвегии. Специалистам в этой сфере дорога на работу в Норвегию практически открыта – нефтедобывающие компании активно содействуют потенциальным сотрудникам в получении разрешения на работу, сама процедура оформления документов в этом случае оказывается практически формальной.

Многим украинцам, россиянам, белорусам, а также жителям других стран СНГ хорошо известно, насколько богатой страной является Норвегия. Это скандинавское государство отличается не только повышенным, даже по сравнению со странами Евросоюза, уровнем зарплат, но и социальной защищенностью, которая распространяется, в том числе, и на работников. Разумеется, много кто хотел бы туда попасть, найдя подходящую вакансию. Однако проблема заключается в том, что большинство наших соотечественников не владеют в должной степени иностранными языками.

Нефтяные платформы — один из вариантов

Даже знание английского языка на простом разговорном уровне является для многих большой проблемой, не говоря уже про норвежский. Хотя в целом нельзя сказать о том, что туда едут исключительно специалисты с высокой квалификацией. Работа найдется любая, в том числе, и на неквалифицированных должностях. Это легко понять, поскольку экономика этой страны базируется на нескольких отраслях, в том числе, добыче полезных ископаемых (речь идет, прежде всего, про нефть и газ), а также рыбной ловле и выращивании рыбы на специальных фермах.

Разумеется, на подобных предприятиях нужны разные работники, в том числе, инженеры, управляющие и т.д. Однако полно там и таких вакансий, которые не предусматривают наличия особой квалификации. В то же время, уровень заработной платы там остается весьма высоким, несмотря на характерные для стран Скандинавии высокие налоги. А если сравнить тамошние доходы с Россией, Беларусью, Украиной и другими странами СНГ, то условия оплаты в норвежских компаниях становятся особенно привлекательными.

Знайте! В Норвегии вакансии без знания языка в значительной степени уже заняты, прежде всего, трудовыми мигрантами из стран бывшего СССР (в основном, Литвы, Латвии и Эстонии), а также восточной Европы, включая Польшу.

Хотя Норвегия и не является частью Европейского союза, согласно договоренностям со странами ЕС, их граждане имеют право на легальную работу там. При этом, трудоустройство, к примеру, поляка или литовца будет приоритетным, по сравнению с наймом жителя русского, украинца или белоруса. Это также следует иметь в виду.

Переработка рыбы на фабрике

Где искать вакансии?

Имеется несколько основных направлений, по которым следует вести основной поиск. Прежде всего, это сезонные работы. Как правило, речь идет про фермы, рыбоперерабатывающие комплексы, а также уход за детьми или престарелыми гражданами (работа, прежде всего, для женщин). Но не все подобные должности допускают отсутствие языковых навыков. Язык, если не норвежский, то как минимум, английский, потребуется вам хотя бы для того, чтобы минимально объясняться с работодателем.

На заметку! Большинство норвежцев владеют английским языком на очень высоком уровне.

Важно понимать, что ни при каких обстоятельствах не стоит связываться с агентствами, предлагающими сомнительные услуги. Зачастую под видом агентов или работодателей могут скрываться мошенники или просто недобросовестные посредники. Даже если это работа без знания языка, нужно помнить, что в Норвегии любой контракт заключается легально на более-менее продолжительный срок (от 3 до 12 месяцев и более). работодатель предоставляет медицинскую страховку, а часто и жилье.

Говоря про нефтяные вышки, следует отметить, что там также имеются возможности для легального трудоустройства тем, кто не владеет иностранным языком. Однако есть ограничения:

Это будет неквалифицированный труд, в основном – для мужчин.
В любом случае, очень желательно владеть иностранным языком хотя бы на базовом уровне еще до момента трудоустройства.

Что касается самих вакансий, то как правило, гражданам СНГ можно будет рассчитывать на следующие из них:

Разнорабочие и подсобные рабочие.
Уборщики.
Прочий обслуживающий персонал.
Не связанные непосредственно с работой на платформе виды работ: повара, мойщики посуды, уборщицы и другие.

Понятно, что большинство из таких позиций – мужские. Однако и для женщин тут также найдется работа, хотя и не в такой степени, как для представителей сильного пола.

Документы: виза и разрешение на работу

Для легальной работы в Норвегии, даже если это неквалифицированная вакансия для сотрудников без знания языка или с базовыми навыками, вам потребуются определенные документы, включая разрешение на работу (заявление можно подать через официальный сайт). К заявлению должны прилагаться необходимые документы, а также фото.

Как найти работу

Имеется два основных способа найти работу в Норвегии. Это можно сделать как самостоятельно, так и через посредников.

Самостоятельные поиски трудоустройства

Искать работу в Норвегии без знания языка можно и самому, минуя агентства и посредников. Тем не менее, сделать это будет непросто, в силу ряда причин. Первая причина заключается в том, что вы не найдете множества таких вакансий в свободном доступе, в том числе, в интернете.

Кстати, вопреки распространенному у нас мнению, связи и знакомства играют немалую роль и в странах Запада. Разумеется, вам будет намного проще, если вы «кого-то знаете» или, как минимум, уже находитесь в стране. Тем не менее, даже если подобных связей нет, и пока что вы живете у себя в стране, попытаться поискать вакансии – можно. Хотя и здесь вам потребуется, как минимум, базовое знание языка, можно английского. Вот список норвежских сайтов с вакансиями:

Рыбная ферма

Кроме того, попробуйте найти группы и сообщества в социальных сетях, посвященных поиску работы и вакансий, а также другим вопросам. Вот пример одной из таких групп.